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繪圖員
招聘人數(shù)：2名
學(xué)歷要求：大專
專業(yè)要求：室內(nèi)外設(shè)計(jì)
工作經(jīng)驗(yàn)：3年
具體要求：
相關(guān)設(shè)計(jì)院校畢業(yè)。精通3DMAX、Photoshop、V-Ray、AUTOCAD等設(shè)計(jì)軟件。有成功的作品；創(chuàng)意能力強(qiáng)，表現(xiàn)力豐富，有獨(dú)特的設(shè)計(jì)見解和創(chuàng)意能力以及創(chuàng)新意識(shí)和潮流觸覺。有強(qiáng)烈責(zé)任心、理解及配合意識(shí)強(qiáng)，能在壓力下工作。能熟練制作三維動(dòng)畫者優(yōu)先。有現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)及能審核設(shè)計(jì)圖紙者優(yōu)先有3年以上效果圖的工作經(jīng)驗(yàn)。

造價(jià)員
招聘人數(shù)：1名
學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷
專業(yè)要求：工程造價(jià)類
工作經(jīng)驗(yàn)：5年
具體要求：
大專以上文化程度，工程造價(jià)、工程管理、建筑工程畢業(yè)； 裝飾行業(yè)及相關(guān)行業(yè)預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)；掌握裝飾行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉裝飾行業(yè)人工行情，了解裝飾材料；能獨(dú)立完成預(yù)算編制工作，有審核結(jié)算的能力，有造價(jià)員證、造價(jià)師證書優(yōu)先；熟悉office辦公軟件、AUTOCAD等工程軟件，并能操作專業(yè)造價(jià)軟件.


主筆設(shè)計(jì)師
招聘人數(shù)：4名
學(xué)歷要求：大專
專業(yè)要求：裝飾設(shè)計(jì)
工作經(jīng)驗(yàn)：5年
具體要求：
五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，持中級(jí)以上設(shè)計(jì)師或技術(shù)職稱證書；熟練操作設(shè)計(jì)相關(guān)軟件 ，可獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)、施工圖、效果圖 ；思維敏捷、靈活，具有良好的表達(dá)能力，成熟穩(wěn)重、有上進(jìn)心，具備服務(wù)意識(shí)，能同公司一起開創(chuàng)、發(fā)展；求穩(wěn)定發(fā)展者；能夠操作大型工程的設(shè)計(jì)方案，創(chuàng)意新穎、時(shí)尚，熟悉裝修材料及施工工藝。

項(xiàng)目經(jīng)理
招聘人數(shù)：10名
學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷
性別要求：男
專業(yè)要求：建筑裝飾或工程管理類
工作經(jīng)驗(yàn)：5年
具體要求：
大專或以上學(xué)歷，建筑企業(yè)或家裝/公裝行業(yè)5年以上相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)。持二級(jí)建造師資質(zhì)以上或中級(jí)職稱證書；熟悉項(xiàng)目工程管理整體運(yùn)作流程，具有專業(yè)技術(shù)知識(shí)，能夠?qū)こ踢M(jìn)度、質(zhì)量及安全進(jìn)行有效控制，負(fù)責(zé)與業(yè)主、工程配套服務(wù)商、施工現(xiàn)場(chǎng)主管進(jìn)行工程總協(xié)調(diào)；保證項(xiàng)目按合同期和技術(shù)要求完成，承擔(dān)完成工程目標(biāo)的責(zé)任；熟悉國(guó)家規(guī)范、裝飾工程管理規(guī)范及流程，具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉設(shè)計(jì)、施工工藝，并對(duì)整個(gè)工程的過程管理和工程造價(jià)、成本控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立管理工程，具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，人品優(yōu)秀，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。

資料員：

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，土建、裝飾裝修工程管理相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上資料員工作經(jīng)驗(yàn)，有資料員、預(yù)算員證書優(yōu)先；
3、了解施工工序，熟悉建筑裝飾裝修工程資料管理規(guī)程；
4、熟悉檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作；
5、熟練使用Office、AutoCAD、資料專用軟件，擅長(zhǎng)分析整理匯總；
6、品德優(yōu)秀，敬業(yè)愛崗，吃苦耐勞。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管工程項(xiàng)目的文件、圖紙、工程設(shè)計(jì)變更、聯(lián)系函等資料，負(fù)責(zé)施工技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等技術(shù)文件和書籍的收領(lǐng)、登記保管和借閱管理工作；
2、負(fù)責(zé)工程簽證單、工程聯(lián)系單等資料的內(nèi)部流程工作；
3、隨工程進(jìn)度收集和整理資料，對(duì)資料的有效性和完整性進(jìn)行驗(yàn)證，并將存在的問題及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)；
4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料的建檔、歸檔工作，便于有關(guān)人員查閱和調(diào)用；
5、協(xié)助起草各類文件及打印、復(fù)印文件資料。
6、負(fù)責(zé)工程竣工資料的收集、歸檔。
27、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。

 招投標(biāo)專員

崗位職責(zé)：
1、裝飾工程項(xiàng)目信息的收集、整理（公裝為主）；
2、根據(jù)投標(biāo)文件的要求，獨(dú)立編制投標(biāo)文件及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作；
3、負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)部門做好投標(biāo)準(zhǔn)備工作，組織完成開標(biāo)、商務(wù)與技術(shù)條款談判以及評(píng)標(biāo)、定標(biāo)等的相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)招標(biāo)項(xiàng)目合同簽訂工作，確保條款與招標(biāo)要求一致；
5、負(fù)責(zé)完成部門內(nèi)部有關(guān)督辦事項(xiàng)、流程制度完善、合同條款修訂等工作；
6、負(fù)責(zé)積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，解決投標(biāo)過程中的問題，確保投標(biāo)文件的投遞。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，三年年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)全過程；
2、具有的一定的造價(jià)能力，有預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3、具有良好的溝通能力與談判技巧，良好的業(yè)務(wù)洽談與分析判斷能力；
4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃性與主動(dòng)性，同時(shí)具備較強(qiáng)的分析問題與解決問題的能力
5、熟悉招標(biāo)文件及合同文本的編制工作，了解不同的招標(biāo)特性；
年齡要求：20-35歲

裝飾工程項(xiàng)目經(jīng)理
職務(wù)陳述： 負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目施工計(jì)劃的執(zhí)行，參與公司項(xiàng)目前期工作，協(xié)助工程部經(jīng)理工作，具體與設(shè)計(jì)部進(jìn)行溝通，參與方案論證工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工計(jì)劃和方案的制訂工作，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的全面管理工作。 
崗位職責(zé)： 
1、項(xiàng)目經(jīng)理在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作； 
2、負(fù)責(zé)公司所承接項(xiàng)目的施工計(jì)劃、施工日志、施工組織、勞動(dòng)力、材料安排等各項(xiàng)施工管理工作； 
3、負(fù)責(zé)施工工人技能、安全培訓(xùn)工作； 
4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)文明安全施工工作； 
5、負(fù)責(zé)管理所承接項(xiàng)目的施工質(zhì)量； 
6、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于使用施工材料、售后服務(wù)、客戶關(guān)系維護(hù)等各項(xiàng)辦法；
7、負(fù)責(zé)與甲方、業(yè)主方、監(jiān)理方、政府部門的對(duì)接協(xié)調(diào)工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他部門任務(wù)； 
9、積極配合公司其他部門的工作。
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程資料的收集工作以及進(jìn)度款等工程款項(xiàng)的申請(qǐng)和跟進(jìn)工作，落實(shí)工程款項(xiàng)的追收工作。
11、有建造師證或工程師職稱為佳。
工程部經(jīng)理
任職條件：
1、35-45歲，工民建、建筑工程、土木工程等大專以上學(xué)歷，有建造師或工程師職稱；
2、12年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn)，8年以上工程負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)于工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本以及人員等方面具備優(yōu)秀的把控能力；
3、具備獨(dú)立管控大型工裝項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，掌握甲、乙、丙（建設(shè)方、 施工單位、工程監(jiān)理單位）三方管理知識(shí)及業(yè)務(wù)流程；
4、善于協(xié)調(diào)解決與工程相關(guān)的設(shè)計(jì)、施工、造價(jià)及配套等方面的技術(shù)問題；
5、凡事從大局著眼，細(xì)處著手，善于從紛繁復(fù)雜的事務(wù)中抓住主要矛盾，具有極強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題和處理問題能力，能夠及時(shí)正確處理工程中的突發(fā)事件；
6、工作責(zé)任心強(qiáng)，有職業(yè)道德，品行端正，主動(dòng)性和責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
工作責(zé)職：
（1）全面負(fù)責(zé)工程部的日常運(yùn)行和管理工作。
（2）總結(jié)施工、管理經(jīng)驗(yàn)，編制工程部年度工作計(jì)劃，制定各崗位職責(zé)，審定及督促制定各工程施工計(jì)劃。
（3）組建公司勞務(wù)班組庫，定期對(duì)項(xiàng)目管理人員及勞務(wù)班組的考評(píng)及員工進(jìn)行專業(yè)技能等培訓(xùn)。
（4）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強(qiáng)與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標(biāo)。
（5）主持部門工作例會(huì)，協(xié)調(diào)各員工工作，傳達(dá)公司會(huì)議精神，安排主要任務(wù)。
（6）監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場(chǎng)檢查工程中質(zhì)量、安全情況，對(duì)存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各工程的施工進(jìn)度，保證各工程保質(zhì)保量竣工。
（7）負(fù)責(zé)各工程有關(guān)勞務(wù)詢價(jià)及合同的審核。
（8）及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，完成上級(jí)下達(dá)的其他工作指令。